Ansættelse og vilkår: Find et hurtigt svar

Vi har her samlet de spørgsmål, vi oftest får fra vores medlemmer om ansættelse og vilkår.

Medarbejderen skal have de væsentligste oplysninger senest 7 kalenderdage efter ansættelsens start. LOS anbefaler dog, at kontrakten er underskrevet af begge parter før første arbejdsdag.

Kontrakten skal blandt andet beskrive parterne, arbejdssted, stilling, startdato, arbejdstid, løn, pension, ferie, fravær med løn, opsigelsesvarsler og eventuel overenskomst.